Возврат
10 min czytania 22 февраля 2023

Заявление о приеме на работу – шаблон, как написать?

При поиске работы стоит постараться выделиться на фоне других кандидатов. Помимо основных документов, необходимых для поступления на работу, неплохо было бы подать заявление о приеме на работу. Это несколько иной тип документа, чем сопроводительное письмо или резюме. Возможно, именно оно убедит работодателя принять того или иного кандидата на данную должность. Как написать заявление о приеме на работу, какой шаблон выбрать? Как повысить свои шансы в общении с работодателем?

Заявление о приеме на работу

ОГЛАВЛЕНИЕ

Заявление о приеме на работу – что это такое?

Это документ, который вы создаете независимо от требований работодателя. Он создается, когда вы хотите устроиться на работу, несмотря на то, что вас не приняли на работу. Оно подается непосредственно работодателю. Заявление о приеме на работу должно показать, что вы заинтересованы в этой работе.

Заявление о приеме на работу – стоит ли его писать?

Заявление о приеме на работу подается, когда вы хотите устроиться на работу. Это может быть хорошим решением для людей, у которых нет опыта или которые хотят сменить работу. Оно также создается, когда мы подаем заявление на активно рекламируемые вакансии. Этот документ показывает нашу заинтересованность в конкретной компании. Он подается индивидуально, в соответствии с навыками и должностью. Это позволяет запомнить вас в случае будущего найма. Поэтому стоит отправить такое заявление, если вы заинтересованы в конкретной должности.

Заявление о приеме на работу в сравнении с сопроводительным письмом

Мы отправляем заявление, если набор не ведется. Мы делаем это самостоятельно, по собственной воле. В нем мы должны доказать, почему мы хотим работать именно там и почему мы подходим на эту должность. Оно призвано побудить работодателя взглянуть на наше резюме. Сопроводительное письмо отличается тем, что его часто требует работодатель. Оно представляется при активном наборе персонала.

Какие еще различия существуют между заявлением о приеме на работу и сопроводительным письмом?

  • Целью заявления о приеме на работу является просьба о приеме на работу, а в сопроводительном письме – приглашение на собеседование.
  • Заявление о приеме на работу должно занимать не более 1 страница формата А4, сопроводительное письмо может быть более подробным.
  • Заявление о приеме на работу является менее подробным, поскольку оно не является ответом на требования, содержащиеся в объявлении.
  • Заявление должно быть формальным, а сопроводительное письмо – более индивидуальным.

Читайте также: Подоходный налог

Заявление о приеме на работу

Заявление о приеме на работу – куда нужно подавать заявление?

Заявление о приеме на работу часто подается при поиске работы:

  • учитель
  • медсестра
  • полицейский
  • пожарный
  • пограничник
  • в администрации
  • в больницу
  • в таможенные органы

Что не следует писать в заявлении о приеме на работу

Заявление о приеме на работу должно содержать в основном информацию, связанную с работой. Не следует писать о своих увлечениях, не имеющих отношения к работе. Не используйте те же данные, что и в резюме или сопроводительном письме. Их дублирование не увеличит ваши шансы на новую работу. Обращайте внимание на правильность информации и ошибки – их отсутствие говорит о профессионализме и аккуратности. Помните, что это официальный документ и должен соответствовать определенным требованиям.

Советы о том, как написать заявление о приеме на работу

  • Заявление о приеме на работу – это официальное письмо, поэтому используйте в нем вежливые слова. Используйте фразы: “Я обращаюсь с просьбой”, “Я мотивирую свою просьбу”, “С наилучшими пожеланиями” и т.д.
  • Будьте конкретны и точны.
  • Адаптируйте содержание к аудитории.
  • Проверьте наличие орфографических ошибок и правильность написания информации.
  • Обратите внимание на название письма, ваше имя – лучшая идея.
  • Используйте формальный язык.
  • Тщательно обоснуйте, почему вы хотите получить эту должность.
  • Не пишите то же самое, что в резюме и сопроводительном письме.
  • Позаботьтесь об эстетике документа. Обоснуйте содержание. Не забывайте использовать четкий шрифт, форматирование.
Заявление о приеме на работу

Читайте также: Поселение НДФЛ 2023

Заявление о приеме на работу без опыта

Заявление о приеме на работу без опыта – хорошая идея для того, чтобы устроиться на свою первую работу или начать карьеру с нуля. Это идеальный вариант, чтобы показать вашу мотивацию и готовность учиться. Заявление без опыта может быть сложнее написать из-за меньшего объема проделанной вами работы. Стоит сосредоточиться на будущем, а не на прошлом. Сосредоточьтесь на том, как вы сможете убедить работодателя в том, что вы действительно достойны этой должности. Покажите, что, несмотря на отсутствие опыта, вы с большим энтузиазмом относитесь к работе и готовы всему научиться. Включите в содержание любые стажировки, волонтерство, участие в проектах и soft skills. Помните, что шаблон заявления о приеме на работу без опыта может выглядеть несколько иначе.

Что должно содержать заявление о приеме на работу?

Заявление о приеме на работу – это документ, который должен содержать следующее:

  • город и дата
  • имя и фамилия
  • заголовок (заявление о приеме на работу)
  • контактные данные заявителя (номер телефона, адрес электронной почты)
  • сведения о компании, в которую вы подаете заявление
  • название должности
  • содержание документа
  • фразы вежливости
  • объяснение, почему вы хотите работать именно там
  • подпись
  • информация о вложениях (резюме, мотивационное письмо)
  • актуальное положение о RODO

Начните со слов: “Прошу рассмотреть мою кандидатуру на должность X в компании XYZ”. Вы также можете написать: “Я с удовольствием подаю заявление на должность X в компании XYZ”. На следующих этапах вашего заявления опишите свои навыки, опыт и подход. Будьте конкретны и лаконичны. Не повторяйте ту же информацию, что и в резюме. Ниже приведен образец заявления о приеме на работу.

Шаблон заявления о приеме на работу

Заявление о приеме на работу

Источник: interviewme.pl 

Заявление о приеме на работу – это документ, который вы подаете в компанию, когда она не набирает сотрудников. Даже если работодатель не ищет никого на конкретную должность, он может вспомнить о нас для будущих вакансий. Поэтому при подаче заявления стоит включить в него, помимо резюме и сопроводительного письма, просто заявку на должность.

Смотрите также:

Образец личной анкеты

Образец трудового договора о прекращении трудовых отношений

Образец мотивационного письма

Образец резюме

Теги

заявление на работу карьера собеседование